Las prácticas preprofesionales y profesionales en el Perú son una de las herramientas más importantes para la formación académica y el desarrollo profesional. Estas modalidades no solo permiten a los estudiantes y egresados adquirir experiencia práctica en su campo, sino que también facilitan la transición al mundo laboral. En este artículo, conocerás las principales normas que regulan las prácticas, sus beneficios y los consejos para aprovechar al máximo esta etapa.
Prácticas preprofesionales: Tu primer paso hacia el mundo laboral
Las prácticas preprofesionales están diseñadas para estudiantes que aún cursan estudios universitarios o técnicos. El objetivo principal es combinar la teoría adquirida en las aulas con la experiencia práctica en un entorno laboral real.
Características de las prácticas preprofesionales:
- Convenio de Prácticas: Se firma un acuerdo entre la universidad o instituto y la empresa, especificando la duración, las responsabilidades y los derechos de ambas partes.
- Duración de la jornada: La jornada laboral no debe exceder las 6 horas diarias o 30 horas semanales, permitiendo que los estudiantes equilibren sus estudios con la práctica.
- Subvención económica: El estudiante tiene derecho a una subvención mensual no menor a la Remuneración Mínima Vital (RMV), actualmente de S/1,025, ajustada si la jornada es menor.
Prácticas profesionales: El puente entre la universidad y el empleo
Las prácticas profesionales están destinadas a los egresados que han culminado sus estudios académicos. El propósito es permitirles adquirir experiencia laboral antes de obtener el título profesional.
Características de las prácticas profesionales:
- Convenio de Prácticas: Similar a las preprofesionales, pero en este caso el acuerdo es entre el egresado y la empresa, con una duración de hasta 12 meses.
- Duración de la jornada: La jornada laboral puede ser de hasta 8 horas diarias o 48 horas semanales.
- Subvención Económica: Los egresados también tienen derecho a la RMV, con una subvención adicional por cada seis meses de prácticas continuas.
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Derechos de los practicantes: Lo que necesitas saber
Independientemente de si estás realizando prácticas preprofesionales o profesionales, como practicante tienes derechos fundamentales:
- Descanso semanal y feriados: Tienes derecho a descansos remunerados durante los días feriados y un descanso semanal obligatorio.
- Descanso vacacional: Si las prácticas duran más de 12 meses, tendrás derecho a 15 días de descanso subvencionado.
- Seguro de Salud: Es obligatorio contar con seguro de salud, ya sea a través de EsSalud o mediante un seguro privado con cobertura equivalente.
Importancia de las prácticas para el futuro profesional
Las prácticas no solo son esenciales para la formación, sino que también ofrecen grandes beneficios para tu carrera profesional:
- Aplicación de Conocimientos: Permiten a los estudiantes y egresados aplicar lo aprendido en situaciones reales, consolidando sus competencias técnicas.
- Desarrollo de Habilidades Laborales: Mejoran habilidades blandas como la comunicación efectiva, el trabajo en equipo y la resolución de problemas.
- Inserción en el Mercado Laboral: Las prácticas incrementan las oportunidades de empleo, ya que brindan experiencia laboral concreta que mejora la empleabilidad.
Las prácticas preprofesionales y profesionales son fundamentales en la formación de nuevos profesionales, no solo porque brindan experiencia práctica en el campo laboral, sino porque también contribuyen a un desarrollo integral de competencias esenciales para el desempeño profesional. Aprovechar al máximo estas oportunidades es clave para una exitosa inserción en el mercado laboral.
Escrito por Grupo Verona
