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Minimiza riesgos: Plan de Vigilancia acorde a tu realidad

De acuerdo a la normativa vigente se observa que, para el regreso de las actividades incluidas en las fases de la Reanudación de Actividades, es obligatorio elaborar su “Plan para la vigilancia, prevención y control de COVID-19 en el trabajo”, el cual debe estar a disposición de los clientes y trabajadores, así como de las autoridades competentes para su fiscalización.

El esquema para la reactivación se ha ido dando con una reapertura progresiva de las actividades, comenzando desde las más esenciales, en las zonas donde se ha registrado un menor número de casos, y tomando en cuenta la prevención y los lineamientos para la seguridad propuestos por el MINSA.

Cada negocio es diferente y, por tanto, cada uno tiene aspectos diversos que deben ser evaluados al momento de ofrecer a los trabajadores, y a los usuarios las condiciones de bienestar, seguridad y salud en el ámbito de trabajo, que necesitan, adoptando con compromiso, y responsabilidad los correspondientes protocolos de distanciamiento, higiene y desinfección, así como sanas medidas de acceso al trabajo que permitan ir recuperando la productividad.

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Ventajas que te ofrece diseñar un Plan de Vigilancia adecuado

  • Mejoramiento de las condiciones laborales, optimizando con ello los estándares de seguridad y salud, con un impacto positivo en los trabajadores
  • Integración de los requisitos que exigen las normas laborales y de seguridad actuales, para armonizar los objetivos de la Seguridad y Salud en el Trabajo con las metas de la empresa
  • Implementación de la documentación necesaria a las exigencias del MTPE, SUNAFIL, CENSOPAS, Municipalidades y otras
  • Garantizar el cumplimiento de los requisitos exigibles ante las autoridades inspectivas
  • Brindar protocolos adecuados a las necesidades de tu negocio
  • Evitar sanciones, porque incumplir las disposiciones referidas a la adopción Plan de vigilancia, puede constituir una serie de infracciones, que se califican como leves, graves o muy graves.

Otros beneficios incluyen:

  • Mejora la imagen de la empresa y marca
  • Aumenta la motivación de tus trabajadores
  • Mejora el clima laboral
  • Mayor productividad

Es muy importante que sepas que no cualquiera está capacitado para elaborar este tipo de Plan. Se requiere de un equipo especializado que entienda las necesidades particulares y exigencias de tu entorno, solo esto te permitirá avanzar en forma sólida y consistente, sin tomar mayores riesgos.

Escrito por: Grupo Verona

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