¿Familiar con Covid? Conoce las facilidades laborales

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral, a través de su campaña No Bajes la Guardia, recuerda a aquellos trabajadores que tengan a su cargo un familiar con diagnóstico de Covid-19, pueden solicitar facilidades laborales a su empleador.

De acuerdo con el Artículo 16 del Decreto Legislativo N° 1499, los trabajadores podrán contar con licencias con goce de haber y reducción de la jornada de trabajo, esta última sujeta a compensación posterior.

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También podrá contar con la facilidad de permisos temporales durante la jornada de trabajo, sujetas a compensación previo acuerdo con el empleador, así como la reorganización de horarios de trabajo, por turnos o remoto.

Es importante recalcar que el otorgamiento de dichas facilidades no implica la reducción de la remuneración y de los beneficios sociales.

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